Coaching-Themen: Gute Zusammenarbeit, Konflikte im Team, Moderationstechniken
Im beruflichen Kontext gibt es heutzutage fast keine Einzelkämpfer mehr. Berufstätige sind konfrontiert, mit anderen Menschen zusammen arbeiten zu müssen. Dabei ist es verständlich, dass es immer wieder zu Konflikten kommt. Können diese Auseinandersetzungen zur Zufriedenheit gelöst werden, stärkt dies das Team. Gelingt dies nicht, ist die Arbeitsfähigkeit stark gefährdet.
Es können sowohl Einzelpersonen gecoacht werden, die Probleme in der Zusammenarbeit mit anderen Menschen haben, andererseits können auch ganze Teams gecoacht werden, damit diese besser zusammenarbeiten.
Themen sind dabei die Psychodynamik der Interaktion und Kommunikation, Selbstbehauptung, Methoden guter Kommunikation und Moderation sowie Regeln guter Zusammenarbeit.
Im Einzelcoaching kommt dabei auch Tiefenpsychologie zum Einsatz, wenn es sich um tiefer liegende Probleme handelt.
Wenn Sie Interesse an einem Coaching oder noch Fragen haben, schreiben Sie mir einfach eine eMail oder rufen mich an (0871-4301330). Sie können sich auch direkt online einen Termin reservieren lassen.
Sollten Ihnen noch etwas unklar sein, so finden Sie hier Antworten auf häufige Fragen zum Thema Coaching, wo Sie auch Ihre eigene Frage stellen können.
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